Este test psicológico, que se basa en el deporte como metáfora, fue elaborado para la selección de recursos humanos, y valora el rendimiento personal en planificación y gestión del tiempo de cada candidato. Nuestra aportación consistió en transformar conceptos relativamente áridos en elementos fácilmente reconocibles, como el terreno de juego, las normas, el entrenamiento o la puntuación, de tal forma que un usuario profano pueda manejarlos con precisión. Así conseguimos darle un aspecto visual más atractivo, además de ahorrarnos explicaciones largas y complejas sobre su mecánica de funcionamiento.